Daniel Passwegs Reflexionspraxis

Veränderung ist so eine Sache. Manchmal lässt sie auf sich warten, manchmal geht es blitzschnell und manchmal nehmen wir erst viel später wahr, dass sie uns bereits passiert ist, während wir sie noch immer nicht wahrhaben wollen. Sie ist etwas ganz Natürliches. Jeder von uns erlebt sie immer wieder aufs Neue, Angenehme oder Überraschende. Manchmal sind wir verärgert, verwundert oder auch überfordert und begrüßen sie mal mit einem lachenden, dann wieder mit einem weinenden Auge.

Die Bedürfnisse sind von Mensch zu Mensch verschieden. Sie ändern sich auch bei ein und derselben Person mit der Zeit und den Lebensumständen. Jeder Mensch ist der Experte für das eigene Leben. Manchmal braucht es aber jemanden von außen zur hilfreichen Unterstützung, um die eigenen Gefühle und Möglichkeiten wieder besser wahrnehmen zu können.

Veränderung darf und kann natürlich auch Spaß machen. Deshalb ist Humor ein wichtiger Begleiter in dieser Arbeit auf dem Weg der Veränderung.

Systemische Beratung

Jeder Mensch unterscheidet sich in wesentlichen Dingen von anderen und doch finden sich oft Gemeinsamkeiten. Ob es sich um Jugendliche oder Erwachsene handelt, die eine Klärung im privaten Umfeld suchen oder um Paare, Familien oder Wohngemeinschaften, die sich außerstande fühlen, den Widrigkeiten des gemeinsamen Alltags positiv zu begegnen. Intra- und interpersonelle Probleme entstehen meist nicht von heute auf morgen, sondern über einen längeren Zeitraum hinweg.

Für den Weg zu einer erfüllten beziehungsvollen Interaktion mit den Menschen, die einem wichtig sind, gilt es, einen Lernprozess in Gang zu setzen, der Lösungsstress nach Möglichkeit vermeidet. Die Systemische Beratung ist dafür eine etablierte Möglichkeit, die eigene Sichtweise professionell zu reflektieren, um damit gestärkt und mit neuen Ideen versehen den weiteren Weg wieder selbstsicher und eigenständig gehen zu können.

Diese Beratungsform unterstützt Sie bei der Verbesserung Ihrer Lebensqualität und versteht sich als Hilfestellung und Angebot, wenn Sie in Ihrem Leben neue Richtungen, Wege und sinnhafte Ziele suchen und sich persönlich weiterentwickeln wollen.

Systemisches Coaching

Die Zufriedenheit am Arbeitsplatz kann zum Erfolg einer Organisation einen wesentlichen Teil beitragen. Hier kann Systemisches Coaching zur Unterstützung bei beruflich-orientierten Themen und bei persönlichen Anliegen im beruflichen Umfeld sehr hilfreich sein.

Es ist eine mittlerweile gut erforschte Tatsache, dass bei ungünstigen Arbeitsbedingungen die Motivation, der Sinn und damit die Leidenschaft in der beruflichen Ausübung sinkt und Menschen in ihren Organisationen nur mehr Dienst nach Vorschrift machen.

Hier setzt das Systemische Coaching an, um auszuloten woran es liegt und Möglichkeiten für den Coachee zu finden, lösungsfokussiert an einer im Alltag umsetzbaren Veränderung dieser Situation zu arbeiten. Eine umfassende Reflexion des persönlichen Arbeitsumfeldes in der Organisation, führt zum besseren Verständnis der jeweiligen individuellen Rolle(n) in ihr und damit zu einem förderlichen Umgang mit bereits bestehenden oder in der Zukunft auftretenden Problemen.

Diese Reflexion kann dabei als Spiegel dienen, in dem Ressourcen deutlich werden und Lösungen leichter gefunden werden können.